DUYURU

Diğer Grup arkadaşlarımız  

Şu an için Tercüme ve Balonlama ile uğraşıyorlar.

Bu ortama girmelerini istemedik, onlar asli işimize bakıyorlar.

Çizgi roman çalışmalarımızın geri kalmasını istemedik, 

Bizlerde böyle şeylerden hoşlanmıyoruz 

Ama durmadan bizimle uğraşıyorlar,

Biz onları yok farzedeli tam 3 yıl olduk...

Onlar bizi 3 yıldır yok farzedemediler....

Sustuk...sustuk...ama artık yeter dedik....

Çizgi Roman ortamında böyle konular açılsın istemezdik,

Ama başka çaremiz kalmadı saldırılardan bıktık,

BUNDAN SONRA BİZE YAPILAN SALDIRILAR,
MİSLİ İLE KARŞILIK BULACAKTIR.
( Bunu ilgili ilgisiz herkes böyle bilsin...)

Blog sakinlerimize bu tür konularla meşgul ettiğimiz

için Özür dileriz....

Bizi anlayışla karşılayacağınızı umuyoruz.

Anlattığımız gibi diğer grup arkadaşlarımız yoğun bir şekilde

Tercüme ve Balonlama yapıyorlar...

Hiç bir yerde paylaşılmamış,

 Tercüme ve Renkli balonlamalar paylaşacağız...

Sizleri böyle konularla rahatsız ettiğimiz için tekrar özür dileriz....

Saygılarımızla...

İntikamcı Conan Sayı 009 (Conan The Avenger 009)

Conan The Avenger 009 (Türkçe)

İntikamcı Conan Sayı 008 (Conan The Avenger 008)

Ramazan Bayramınızı kutlarız.

 Bayram Şekeri : 10/10

Conan the Avenger 008 (Türkçe)

İntikamcı Conan Sayı 007 (Conan The Avenger 007)

Conan The Avenger 007

İlk iki sayıya ait kapaklar bu konudaki istek terbiyesizce olsa da

yeniden düzenlenmiş olarak kolleksiyon yapan arkadaşlar için paylaşılmaktadır. 

Not: Resimleri sağ tıklayarak  bağlantıyı yeni pencerede açarak orjinal boyutu ile kaydebilirsiniz.

BİLİMSEL BİR ANALİZ

Her tür diktatöre boyun eğmemeyi, karşı çıkmayı, onlara zarar vermeyi "alışkanlık haline getirenler"den biri olmaktan vazgeçmeyeceğimizi tüm camiamıza GURURLA duyururuz.

- Bizler diktatörlerin, şakşakçıların, egoistlerin korkulu rüyasıyız....
GURURLUYUZ...
-Bizler bize ya da başkalarına yapılan bir haksızlık gördüğümüzde, müdahale eden insanlarız...
GURURLUYUZ ...
-Bizler kimseye hakaret etmeyen insanlarız,
GURURLUYUZ...
Bize hakaret edildiğinde de bunu yemeyecek kadar mideli insanlarız...
GURURLUYUZ...
Bizler hiç bir blog sakinimize  hakaret etmeyen insanlarız...
GURURLUYUZ...
Blog sakinlerimizin içinden bilmeden istemeden darılttığımız insan varsa yazsın bize
özür dileriz, Özür dileyebilecek kadar da alçak gönüllü ve samimi  insanlarız...
GURURLUYUZ...
Biz buyuz....

Aşağıdaki bilimsel analizi okumanızı şiddetle tavsiye ederiz.



YÖNETİCİ VE LİDER NASIL OLUNUR?

BİLİMSEL ANALİZ

Bir lideri iyi lider yapan özelliklerin biri yakınlarında onlara inanan, çoşkulu, ilerleyebilecek kişiler olmasıdır.

Bir çok yönetici bu özellikleri taşıyan kişilerle iletişim kurmaktan çekinir, uzak durur, böylece kendini koruduğunu düşünür.

Oysa iletişim kurması ve onları desteklemesi, yöneticiyi güvenilen, saygı duyulan bir lider yapar.

 İletişim tek taraflı kurulamaz.

Bu nedenle lider birlikte çalıştığı kişilere sadece görüşlerini ve isteklerini sunan değil, ayrıca duygularını ve isteklerini de paylaşan ve onları da dinleyen kişidir. 

Ayrıca yapılanların takip edilmesi ve taktir edilmesi, kişilerin önerileri dikkate almasına ve istenilenleri mutlu olarak yerine getirmesine yol açar. 

Bildiklerinizi direkt emirler şeklinde aktarmak yerine, diğerlerinin bilgilerini dinlemek takım çalışması ve iletişim için önemlidir. 

Empati yapabilmek lider için önemli bir özellikdir.Kendinizi karşınızdakinin yerine koyabilmek, onun duygu ve düşüncelerini onun gibi hissedebilmek lidere üstünlük kazandırır.

Çünkü empati yapabilme yeteneği ilişkiyi sağlar. İlişki karşınızdakinin duygularını, ilgilerini, düşüncelerini anlayıp doğru tepki vermenizi sağlar. Empati yapmayı becerebilenler iyi takım oyuncularıdır.empati yapmayı becerebilen lider ise, iyi takım kaptanı olur.

Bir liderin işteki rolü de, kişiliğinin doğal bir uzantısı olmalıdır. Eğer işteki rolü kişiliğini yansıtmıyorsa, ya lider değildir ve ona sunulan bir rolü oynamaya çalışıyordur ya da kendisine ters düşen bir sistem için çalışıyordur.

Gerçek liderle kendi kişiliklerine ve temel kurallarına karşı şeyler yapmazlar. İletişimlerini ve eylemlerini kendi kişilik özelliklerini koruyarak gerçekleştiriler.Bunu yapmıyor ve iletişimleri, eylemleri kişiliklerini yansıtmayan, öğretiler üzerine kurgulanmışsa sorun olduğunda oyun biter ve kriz çıkar.Herşeye rağmen çatışmalar çıkabilir. Çatışmalar fikir ayrılıklarınada, stresten ya da sağlıklsız iletişimden kaynaklanabilir. 

Psikolojinin ileri gelenleri, iyi liderin “biraz narsisistik ve birazda paronoid kişilik özellikleri olması gerektiğini” söylemektedirler. O zaman kendine güvenen ve emin bir yönetici, bir lider ortaya çıkar. Aynı zamanda çevreyi kontrol eden, araştıran bir lider. Eğer bu özellikler çok artarsa, yani narsisistik ve paronoid düşünceler çok fazlaysa diktatörlerin,diktatörlük eğilimli liderlerin, hiç yok ya da çok azsa da başarısız, yetersiz liderlerin oluştuğu söylenir. 

Şimdi kendimize dönelim ve yönetici olarak bu özelliklerin ne kadarına sahibiz bir gözden geçirelim. Bu gözden geçirme sonrasında, “evet, iyi bir liderim” deme şansımız kadar

 

, “aman Tanrım, bir diktatörmüşüm” deme şansımızda var. Tabi kabulü zor olsa da “yetersiz ve başarısızmışım, 

 

Yukardaki yazı Prof.Doktor Bengi Semerci' nin sitesinden alınmıştır.

Yazının tamamı aşağıdaki linktedir..

http://www.bengisemerci.com/yonetici-misiniz-yoksa-lider-mi/ 

Bengi hanıma bu yazısı için Teşekkür ederiz.

 

Mister NO - Renkli Sayı 003

Mister NO - Renkli Sayı 003

 Diğer paylaşımlarımız       SAYI:001         SAYI:002

İntikamcı Conan Sayı 006 (Conan The Avenger 006)

Conan The Avenger 006 (Türkçe)

Büyülü Rüzgar - 033 - Bizon Hırsızı (Renkli)

Büyülü Rüzgar - 033 - Bizon Hırsızı (Renkli)

İntikamcı Conan Sayı 005 (Conan The Avenger 005)

Conan The Avenger 005 (Türkçe)

Dylan Dog Renkli N° 010

Dylan Dog Renkli N° 010

ÇİZGİ DIŞI BULUŞMA

Geleneksel hale getirilmek üzere tertip edilen buluşmaların ilki çizgi roman kahramanlarının katılımıyla İstanbul’da gerçekleşti.

• 

• Previous
• Next

Mandrake, Zagor, Tom Braks, Tommiks, Çelik Bilek, Mister No, Judas, Kızılmaske ve Kaptan Swing’in katıldığı organizasyon ilginç görüntülere sahne oldu. Gece, garsonun ısrarla Kızılmaske’nin pardesüsünü almak istemesi nedeniyle gerginlikle başladı ancak kriz yetkililerin araya girmesiyle tatlıya bağlandı.

Transfer çalışmaları

Kahramanlar toplantıda çizgi roman dünyasının sorunlarını ele aldı. Çizimlerdeki kalite düşüklüğü en önemli gündem maddesini oluşturdu. Tepkiler öyle büyüktü ki uzun süreli bir boykot dahi gündeme geldi. Bu konuda somut adımlar atılması amacıyla oluşturulan komisyonda Mandrake, Kızılmaske, Kaptan Swing ve Çelik Bilek yer aldı. Yumruk sesi ve silah sesi efekt yazılımlarında revizyonun şart olduğu konusunda görüş birliğine varılan gecede alınan kararlardan biri Red Kit, Tenten gibi daha light karakterlerin bir sonraki toplantıya çağırılması oldu. Buluşmada farklı kulvarda yer aldıkları düşünülen Superman, Örümcek Adam gibi süper güçlere sahip karakterler ile bir yakınlaşma gündeme gelmedi.

Konuşulan ilginç konulardan biri ise transferlerdi. Kahramanların yancılarıyla ilgili sıkı takas pazarlıkları gerçekleşti. Çelik Bilek, Profesör Oklitus artı bir miktar para karşılığı Tom Braks’tan Tonton’u istedi. Judas ise yıllarca yalnız çalışmaktan yorulduğunu belirterek Kaptan Swing’den ücreti mukabilinde Gamlı Baykuş’u talep etti. Ancak transfer girişimlerinden sonuç çıkmadı.

Alkol su gibi aktı

İstek üzerine Mandrake’nin yaptığı ilüzyon gösterisiyle coşkunun doruğa çıktığı gecede ciddi miktarda alkol tüketildi. Buluşmaya sarhoş geldiği gözlerden kaçmayan Mister No, ilk tükenen isim oldu. Zagor’un içkinin tesiriyle attığı naralar çevrede paniğe yol açtı. Kızılmaske’nin şarabın dozunu kaçırıp maskesini çıkarmak istemesi büyük gerilim yarattı. Neyse ki Kaptan Swing zamanında müdahale ederek çizgi roman dünyasının yasa boğulmasının önüne geçti. Mandrake’nin “Ben bu 8 denen örgütü bitirmezsem bana da adam demesinler” sözleri misafirleri duygulandırdı. Yüzbaşı Tommiks, Kulver Kalesi’ndeki bürokrasinin müdahale kabiliyetini kısıtladığını belirtirken, son askeri şurada da terfi alamamaktan duyduğu rahatsızlığı dile getirdi.

Hesap Alman usulü

Tommiks sabah erkenden macerası olduğunu söyleyerek masadan ilk kalkan isim oldu. Renkli geçen gecenin sonunda hesabın nasıl ödeneceği tartışma yarattı. Mister No’nun ısrarla “Ben ödeyeceğim sizin paranız burada geçmez” demesi üzerine diğer katılımcılar bu teklife razı oldu. Ancak Mister No’dan para çıkmayınca Alman usulüne dönüldü. Mister No’nun payını Çelik Bilek ödedi. Judas’ın şef garsona “İçkileri düşüp yemek faturası getir. Pinkerton Dedektiflik Bürosu’na masraf gösteririm” demesi gülüşmelere neden oldu. Israrla uçağa bineceğini söyleyen Mister No taksiyle gitmesi konusunda Kızılmaske tarafından ikna edildi. Çelik Bilek’in Zagor’a “Ben seni atla eve bırakırım” demesi takdirle karşılandı. Bir sonraki toplantının Kafatası Mağarası’nda yapılması kararlaştırılarak gece sona erdi.

Buluşmadan notlar

• Gecenin menüsü Mandrake’nin aşçısı Hojo tarafından hazırlandı.
• Tom Braks buluşmaya rahip kılığında geldi. Bu durum şaşkınlığa yol açsa da kısa süre içinde ünlü kahramanın muziplik yaptığı ortaya çıktı.
• Tommiks’in Suzi’nin 15 dakikada bir gelen telefonlarından rahatsız olduğu gözlendi.
• Geceye Tay Yayınları, Ontario Kurtları, Albay Brown, Darkwood Belediyesi ve Inter Intel imzalı beş çelenk geldi.
• Teks, Zembla, Jeriko, Kinowa gibi kahramanların toplantıya davet edildikleri ancak yoğun macera programları nedeniyle buluşmaya katılamadıkları öğrenildi.
• Toplantının yapıldığı mekanda kahramanların ekipleri için ayrı masa oluşturuldu. Yancıların patronları hakkında ileri geri konuşması dikkatlerden kaçmadı. Kahramanların hayvanları için de mekanın dışında özel bir park alanı hazırlandı. Rodi’ye çocuk menüsü hazırlanması genç kahramanın tepkisini çekti. Bu hata kısa sürede düzeltildi. 1402’lilerden olan Profesör Oklitus’un af çıkması durumunda üniversiteye dönerek akademik kariyerini sürdüreceğini açıklaması şok etkisi yarattı.

KAYNAK: VERKENDİNİ.COM

İntikamcı Conan Sayı 004 (Conan The Avenger 004)

Conan The Avenger 004) Türkçe